TEMEL İNFAZ HUKUKU BİLGİSİ

Ceza infaz kurumlarının iç güvenliği, Adalet Bakanlığına bağlı infaz ve koruma görevlileri tarafından sağlanırken, dış güvenlikleri jandarma tarafından sağlanmaktadır. Doğru cevap D'dir.

İnfaz kurumlarında güvenlik ve düzenin sağlanması adına hükümlülerin odalarının veya üstlerinin aranması mümkündür. Söz konusu aramaların amacı kurumlarda güvenlik ve disiplinin sağlanması olduğundan herhangi bir suç şüphesi olmasına gerek yoktur. İnfaz kurumlarında hükümlülerin odalarında veya eklentilerinde ya da üst veya eşyalarında arama yapılabileceği gibi bazı hâllerde çıplak arama da yapılabilmesi mümkündür. Doğru cevap C'dir.

Hükümlülerin ceza infaz kurumlarına mutad olarak girişlerinde çıplak arama yapılması hukuka uygun değildir. Çıplak arama yapılabilmesi için hükümlünün üzerinde yasak eşya bulunduğuna dair makul ve ciddi emarelerin olması gerekir. Makul ve ciddi emareler bulunmadan yapılan çıplak arama AİHS m. 3 (Hiç kimse işkenceye veya insanlık dışı ya da aşağılayıcı muamele veya cezaya tabi tutulamaz) hükmüne aykırılık teşkil edecektir. Doğru cevap A'dır.

Kınama cezasını gerektiren eylemler şunlardır;
a) Mektuplarda tehdit, hakaret ve sövme gibi
çirkin ifadeler kullanmak
b) Hükümlü ve tutuklulara karşı edep ve nezakete aykırı şekilde konuşmak veya davranışlarda bulunmak
c) İdareden habersiz mektup göndermek
d) Görevlilere hediye vermek veya buna kalkışmak
e) Görevlilere herhangi bir taahhütte bulunmak
f) İdarece belirtilen miktardan fazla para bulundurmak
g) Hükümlü kimliğini yanında bulundurmamak
h) Yatma planına uymamak
ı) Ceza infaz kurumlarının duvarlarına yazı
yazmak, resim yapmak veya afiş yapıştırmak
j) İdarece verilen eşya ve benzeri şeyleri kötü
kullanmak
k) Kişisel temizliğe veya çevre temizliğine dikkat etmemek
l) İdarece alınan sağlık önlemlerine uymamak
m) Kurumda gereksiz gürültü yapmak. Doğru cevap B'dir.

Kanun’a 14.04.2020 tarih ve 7242 sayılı Kanun ile eklenen hükme göre „hükümlünün duruşma, sağlık, eğitim ve çalışma gibi nedenlerle geçici olarak kurum dışında bulunduğu yerler de bu fıkranın uygulanması bakımından kurum olarak kabul edilecektir.“ (CGTİHK m. 37/1-2. cümle). Disiplin cezası gerektiren eylemlerin ayrıca suç teşkil etmeleri, disiplin soruşturması yapılmasını ve disiplin yaptırımı uygulanmasını etkilemeyecektir (CGTİHK m. 37/2). Hükümlülere uygulanabilecek olan disiplin cezaları ve tedbirleri, CHTİHK m. 116 hükmü gereğince, tutukluluk hâliyle uzlaşır nitelikte olmak kaydıyla tutuklular hakkında da uygulanabilecektir. Doğru cevap D'dir.

Kanun koyucu yetişkinlerden farklı olarak çocuk hükümlüler bakımından kanunda yalnızca disiplin cezalarına değil aynı zamanda disiplin tedbirlerine de yer vermiştir. Disiplin tedbirleri, disiplin cezalarına nazaran daha hafif nitelikteki yaptırımlardır.  Çocuklar hakkında uygulanabilecek disiplin tedbirleri şunlardır (CGTİHK m. 45/2);
a) Teşvik esaslı ayrıcalıkları ertelemek
b) Kaldığı odayı ve yatakhaneyi değiştirmek
c) Bulunduğu kurumun başka bir kısmına
nakletmek
d) Meslek eğitiminin bütünlüğünü ve sürekliliğini bozmayacak şekilde çalıştığı işyerini
veya atölyeyi değiştirmek
e) Belli yerlere girmesini yasaklamak
f) Bazı eşyaları bulundurmasını veya kullanmasını yasaklamak. Doğru cevap C'dir.

İnfaz kurumlarında uyarma, kınama ve bazı etkinliklere katılmaktan alıkoyma cezaları kurumun en üst amiri tarafından verilir ve uygulanır (CGTİHK m. 47/1). Diğer disiplin cezalarını gerektiren eylemler hakkında ise eylemin öğrenilmesinden itibaren derhâl ve en geç beş gün içerisinde kurum en üst amiri tarafından atanan bir soruşturmacı, eylem hakkında soruşturmaya başlar (CGTİHK m. 47/2). Doğru cevap E'dir.

Disiplin cezalarının nasıl infaz edileceği CGTİHK m. 48/3 hükmünde düzenlemiştir. Buna
göre hücreye koyma ve odaya kapatma cezasının infazına, infaz hâkiminin onayı ile başlanacaktır. Doğru cevap A'dır.

İnfaz edildiği tarihten itibaren disiplin cezasının kaldırılmasında ve iyi hâlin kazanılmasında aşağıda belirtilen süreler esas alınır;
a) Kınama cezası onbeş gün,
b) Bazı etkinliklere katılmaktan alıkoyma cezası bir ay,
c) Ücret karşılığı çalışılan işten yoksun bırakma cezası üç ay,
d) Haberleşme veya iletişim araçlarından yoksun bırakma veya kısıtlama cezası üç ay,
e) Ziyaretçi kabulünden yoksun bırakma cezası üç ay,
f) Hücreye koyma cezası 44 üncü maddenin
ikinci fıkrasındaki hâllerde altı ay, üçüncü
fıkrasındaki hâllerde bir yıl,
g) Hücre cezasına karşılık ziyaretçi kabulünden yoksun bırakma cezası, (f) bendinde
belirtilen süre, sonunda disiplin cezası almamak ve iyi hâlli olmak koşuluyla (a) ve (b) bentlerinde belirtilen cezalar kurum en üst amiri tarafından, diğer bentlerde belirtilen cezalar, kurumun en üst amirinin önerisi ve disiplin kurulu kararıyla kaldırılır. Doğru cevap B'dir.

CGTİHK m. 51/1 hükmüne göre hükümlüler, kurum içindeki veya dışındaki genel durumları, eğitim ve iyileştirme faaliyetlerine etkin katılımları, kurum düzenine karşı tutumları ve kendilerine verilen işlerdeki gayretleri dikkate alınarak teşvik esaslı ödüllerden yararlandırılabilirler. Doğru cevap D'dir.

beş

altı

İdareden habersiz mektup göndermek

Çıkar sağlamak amacıyla hükümlülere veya kurum görevlilerine eşya vermek veya satmak

İş yerini izinsiz terk etmek

Protesto amacıyla idarece verilen yemeği topluca almama eylemine katılmak

Kurumda korku, kaygı veya panik yaratabilecek biçimde söz söylemek veya davranışta bulunmak

Kurum tesislerine, araç ve gereçlerine zarar vermek

Yatma ve kalkma zamanına uymamak

Başkasına ait eşyayı izinsiz almak, kullanmak