HUK302U
TOPLU İŞ HUKUKU - Deneme Sınavı - 10
Ara Sınav
63876
Soru 1
İşyerinde işçi sayısı elliye kadar ise kaç temsilci atanır?
Soru 2
6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'na göre sendikalar hangi düzeyde örgütlenebilmektedir?
Soru 3
Bir işveren sendikasının kurulabilmesi için en az kaç işverenin bir araya gelmesi gerekir?
Soru 4
Konfederasyon kurulabilmesi için en az kaç farklı işkolundan sendikanın bir araya gelmesi gerekir?
Soru 5
Sendikal kuruluşların ilk genel kurul toplantısının tüzel kişilik kazanmalarından itibaren ne kadar süre içinde yapılması gerekir?
Soru 6
600 kişinin çalıştığı bir işyerinde sendika en fazla kaç işyeri sendika temsilcisi atayabilir?
Soru 7
Sendikal kuruluşların en üst karar ve denetim organı aşağıdakilerden hangisidir?
Soru 8
Sendikal kuruluşların olağan genel kurul toplantılarının en geç ne kadar sürede bir yapılması gerekir?
Soru 9
Bir işkolunda birden fazla sendika kurulabilmesi aşağıdaki ilkelerden hangisiyle açıklanabilir?
Soru 10
6356 sayılı Kanuna göre sendikaların oluşturulması için en az ........... işçi veya işverenin biraraya gelmesi gereklidir.
Aşağıdakilerden hangisi yukarıdaki boşluğu doğru bir şekilde doldurmaktadır?
Soru 11
6356 sayılı Kanuna göre kuruluşun merkezinin bulunacağı ilin valiliğine teslim edilen tüzükte veya ekindeki belgelerde kanuna aykırılık veya eksiklik tespit edilmesi durumunda valilik bu durumun ne kadar süre içinde giderilmesini ister?
Soru 12
Aşağıdakilerden hangisi 6356 sayılı Kanuna göre kuruluşun ve şubelerin zorunlu organları arasında yer almaz?
Soru 13
6356 sayılı Kanuna göre kuruluşların ilk genel kurul toplantısının tüzel kişilik kazanmasından itibaren .................... içerisinde yapılması gerekir.
Aşağıdakilerden hangisi yukarıdaki boşluğu doğru bir şekilde doldurmaktadır?
Soru 14
6356 sayılı Kanuna göre aşağıdakilerden hangisi kuruluşların genel kurullarının görev ve yetkilerinden biri değildir?
Soru 15
Kuruluş genel kurulunun kanunda ve tüzükte öngörülen hükümlere aykırı toplanması veya kararlar alması halinde bu kararlara karşı bireylerin hakları konusunda aşağıdakilerden hangisindeki düzenleme uygulanmaktadır?
Soru 16
6356 sayılı Kanuna göre çalışan sayısının 600 olduğu bir işyerinde sendika kaç tane işyeri sendika temsilcisi atayabilir?
Soru 17
I. Sendika tüzel kişiliğinin sona ermesi,
II. Seçime girmemek,
III. Yeniden seçilememek,
IV. Kendi isteği ile çekilmek,
V. Görevden el çektirilmek.
6356 sayılı Kanuna göre işçi kuruluşu yöneticiliğinin güvencesinden yararlanabilmek için sendikadaki görevlerinin sona ermesi aşağıdakilerden hangisinde tam ve doğru bir şekilde verilmektedir?
Soru 18
6356 sayılı Kanuna göre işçi kuruluşu yöneticiliğinin güvencesinden yararlanabilmek için yöneticilik görevinin sona ermesinden itibaren ne kadar süre içerisinde işe başlamak üzere işverene başvurulmuş olması gerekir?
Soru 19
Aşağıdakilerden hangisi, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununda belirtilen işkollarından biri değildir?
Soru 20
Sendika tüzüğün veya ekindeki belgelerin içerdikleri bilgilerin kanuna aykırılığının saptanması ya da 6356 sayılı Kanunda öngörülen kuruluş koşullarının sağlanmadığının anlaşılması halinde ilgili valilik Kanuna aykırılık veya eksikliklerin ne kadar süre içinde giderilmesini ister?